Evaluación de los resultados de la formación
La estrategia de evaluación para reconocer las competencias obtenidas por los educadores de adultos durante el curso formativo Go-Digital se basa en un cuestionario de autoevaluación, que incluye 30 preguntas cerradas, 5 por cada una de las 6 competencias desarrolladas dentro del curso formativo Go-Digital.
El procedimiento de evaluación está estrechamente relacionado con dos opciones proporcionadas a los alumnos al ingresar al MOOC:
- Si accedes al curso de formación como persona registrada con tu Nombre, podrás, tras superar con éxito la prueba de post-evaluación, obtener la insignia digital “Coach para el empleo femenino en el sector digital para promover la igualdad de género en el mercado laboral” con tu nombre. La insignia digital se muestra en el MOOC, después de finalizar la formación y tiene metadatos para comunicar los detalles de la insignia a cualquier persona que desee verificarla u obtener más información sobre el contexto del logro que significa
- Si decidió ingresar al curso como INVITADO (sin registrarse como una persona concreta), no se le brindará la posibilidad de completar ningún cuestionario ni la prueba de evaluación, por lo tanto, no se le proporcionará la insignia digital. La estrategia de evaluación tiene dos etapas: pre-evaluación y post-evaluación, lo que permite definir el impacto del curso formativo en el desarrollo de las competencias necesarias.