APOYO A LA EMPLEABILIDAD DE LAS MUJERES EN EL SECTOR DIGITAL, CON EL FIN DE PROMOVER LA IGUALDAD DE GÉNERO EN EL MERCADO LABORAL

Poseer esta habilidad significa que el educador de adultos es capaz de: 

●     Analizar y entender leyes nacionales e internacionales contra la discriminación.

●     Identificar comportamientos discriminatorios básados en el género y distinguir entre discriminación directa e indirecta.

●     Reconocer múltiples discriminaciones (por ejemplo, por motivo de edad, de género, de raza…).

●     Analizar las estadísticas relacionadas con el género y la discriminación múltiple en países de la UE y su propio país.