Posiadanie
tej umiejętności oznacza, że trener- edukator dorosłych jest w stanie:
- zrozumieć
czynniki wpływające na segregację pionową i poziomą na rynku pracy ze względu
na płeć,
- przeanalizować
dane statystyczne w UE dotyczące segregacji płciowej na rynku pracy,
- odnieść się
do szerszego kontekstu społecznego związanego z segregacją na rynku pracy i
przedyskutować z uczestniczkami, jak segregacja płciowa na rynku pracy wpływa
na nie.